Améliorer la santé des hospitaliers
Proposer aux établissements hospitaliers un questionnaire clés en main, qui couvre l’ensemble des thématiques liées à la Responsabilité sociétale des organisations* : tel est l’objectif du baromètre ...
Émanation du programme national SIMPHONIE, qui accompagne les établissements de santé dans la simplification administrative grâce au numérique, le projet ROC (Remboursements des organismes ...
Pour répondre à des enjeux économiques, solidaires et durables, la filière du matériel médical reconditionné est une solution fiable, mais encore peu exploitée. Présentation d’un secteur qui se ...
Émeline Flinois est directrice générale adjointe de l’Agence nationale d’appui à la performance (Anap), en charge de plusieurs pôles d’expertise : RH, immobilier, développement durable et logistique ...
Nouveau nom, nouvelles ambitions. Les Journées de Formation des Aides-Soignants sont devenues un rendez-vous inspirant, dynamique qui engage le dialogue avec des professionnels qui ont beaucoup à s ...
Parce qu’elles contribuent à mieux identifier les risques auxquels s’exposent les professionnels de santé, où qu’ils exercent, les matrices emplois-expositions présentent un intérêt collectif pour les ...
Découvrez notre table ronde « Être soignant et parent de jeunes enfants – un enjeu de fidélisation pour l’hôpital », menée par la MNH lors du dernier salon SantExpo.
Les soignants sont un public particulièrement exposé au syndrome d’épuisement professionnel. Prévenir, repérer et accompagner sont indispensables. En savoir plus dans cet article.
Découvrez l’étude de la HAS sur l’appropriation par les médecins des recommandations de 2019 sur le repérage des femmes victimes de violences conjugales.
Donner la parole aux hospitalières pour refléter la réalité de leur quotidien : tel est l’objectif de la MNH qui a recueilli les témoignages de treize femmes engagées pour l’hôpital. consulter l ...